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我矿开展“面对面、心贴心”谈心交流活动

大咖棋牌安卓版下载安装大咖游戏棋牌官网 浏览数: 发布时间:2014-02-18


    为把职工群众工作有机融入党的群众路线教育实践活动,真正转变干部作风,密切党群干群关系,扎实做好职工思想政治工作,自觉回应职工群众的新期待、新诉求,倾心服务职工群众,维护职工合法权益,进一步统一思想认识、凝聚智慧力量,团结动员广大职工与企业同呼吸共命运、改革创新、奋发有为、度危求进,在企业安全和谐科学发展的进程中发挥主力军作用,近日,在全矿深入开展“面对面、心贴心”谈心交流活动。

    “面对面、心贴心”谈心交流活动分两个层面,一是领导小组成员与谈心对象面对面谈心;二是各单位党政负责人与本单位职工面对面谈心。领导小组成员定期深入基层重点与受表彰的先进个人、经常“三违”的安全“重点人”、工作生活压力大的职工谈心交流,倾听职工的呼声,了解其诉求,有针对性地做好职工的思想政治工作,为建设和谐文明矿山传递正能量。广泛听取广大职工在安全生产、经营管理、后勤服务、党风廉政建设、和谐企业建设等方面的意见和建议,深入了解职工所思、所想、所盼,切实做好职工思想政治工作。各单位党政负责人结合本单位职工思想动态,重点对安全薄弱人员、负面情绪较强、生活遭遇困难的职工面对面谈心交流,理顺情绪,化解矛盾,力争把各种隐患消除在基层,切实为职工排忧解难。

    谈心活动主要围绕以下几个问题进行,确保产生树典型、立标杆、摸清后进职工思想动态的实际效果。一是对我矿当前形势任务的认识;二是如何立足本职,奋发有为,在建设“安全、和谐、稳定新太平”的生动实践中打先锋、立新功;三是安全生产与个人幸福、家庭美满、企业稳定的关系;四是怎样才能体面劳动、快乐工作,不断提升幸福指数;五是职工个人存在的心理困惑和实际困难情况;六是对我矿安全生产、经营管理、后勤服务、党风廉政建设、和谐企业建设等方面的意见建议。

    与职工群众面对面、心贴心谈心交流,遵循思想上尊重职工、感情上贴近职工、行动上深入职工的思路,积极采纳有价值的合理化建议,认真改进工作中存在的问题和不足,实打实为职工排忧解难,为企业安全和谐发展凝心聚力。对职工提出的意见和建议、反映的具体问题、表达的合理诉求,领导小组办公室将认真归纳整理,提出解决问题的具体办法或建议,及时呈报矿党委及班子成员研究确定解决方案,尽快将办复信息准确反馈给职工群众。 (工会办  侯宁 刘南)


 

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